Sinds enige jaren werken wij bij Albatros Holland onder het motto van Duurzaam en Verantwoord ondernemen. Dit uit zich onder andere in het scheiden van afvalstromen en bijvoorbeeld het in dienst hebben van een aantal IT-Wajong medewerkers. Deze medewerkers in ons team hebben een grote mate van zelfstandigheid en inspraak in de dagelijkse gang van zaken. Wekelijkse werkbesprekingen zijn informeel en inhoudelijk. Daarnaast is er voldoende ruimte voor begeleiding.
Wij doen ons uiterste best om te voorkomen dat Kinderarbeid, dwang arbeid of discriminatie in onze ketens (buitenlandse partners) voorkomt. Mocht dit echter ergens onverhoopt wel het geval zijn dan nemen wij direct afstand en zullen passende maatregelen nemen.
The code of cunduct ISO26000 is een inspiratie voor duurzaam ondernemen van Albatros Holland.